Специализированной прокуратурой на судостроительном предприятии выявлены нарушения трудового законодательства и об охране труда

Хабаровской прокуратурой по надзору за исполнением законов на особо режимных объектах проведена плановая проверка соблюдения ПАО "Амурский судостроительный завод" федерального законодательства, регламентирующего вопросы охраны труда и техники безопасности.

В ходе проверки установлено, что работники допускаются к исполнению трудовых обязанностей без прохождения в установленном порядке обучения и проверки знаний требований охраны труда, не проводится специальная оценка условий труда. Не обеспечен надлежащий учет и контроль за выдачей работникам средств индивидуальной защиты, работники допускаются к выполнению работ без выданных им средств индивидуальной защиты.

Указанные нарушения грубо нарушают право работников на безопасные условия труда и создают предпосылки к возникновению угрозы причинения вреда их жизни и здоровью.

Также проверкой выявлены факты нарушения руководством предприятия требований закона о запрете привлечения к сверхурочным работам свыше 120 часов в год, нарушения сроков выплаты отпускных и расчета при увольнении.

По результатам проверки принят весь комплекс мер прокурорского реагирования. Руководству ПАО "АСЗ" объявлено предостережение о недопустимости нарушения трудового законодательства, внесено представление, которое рассмотрено, предприятием приняты меры к устранению выявленных нарушений, девять должностных лиц из руководящего состава привлечены к дисциплинарной ответственности.

По возбужденным прокурором административным производствам за нарушение трудового законодательства (ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ), не проведение специальной оценки условий труда (ч. 2 ст. 5.27.1. КоАП РФ), допуск работников к исполнению трудовых обязанностей без обучения по охране труда (ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ) к административной ответственности привлечено пять виновных лиц. Общий размер штрафов составил 140 тысяч рублей. Постановления в законную силу еще не вступили.